南京市溧水区自来水有限公司内部招聘招聘简章
2021-06-21 09:08:58 点击：
为适应经营发展需求，科学、高效、合理的配置人力资源，同时为优秀员工搭建施展才华的平台和创造平等竞争的机会。经研究决定，现拟在溧水自来水公司开展内部招聘，具体安排事宜如下:
一、招聘范围
溧水自来水公司工作满一年在岗临时工，即：2020年6月21日前入职（含2020年6月21日当天入职人员）。
二、招聘原则
公开、公平、竞争、择优。
三、招聘岗位人数及应聘条件（详见招聘岗位信息表）
| 招聘岗位信息表 | |||||||
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 性别 | 学历 | 专业 | 任职条件 |
用人 方式 |
| 1 | 泵房工 | 1 | 男 | 高中或同等及以上 | 不限 |
1、年龄21-35周岁，身体健康。 2、工作踏实、责任心强，吃苦耐劳，接受夜班、倒班。 3、熟练使用word、excel等办公软件。 4、有相关工作经验者优先。 |
劳务 派遣 |
| 2 | 供水服务中心营业员 | 2 | 女 | 高中或同等及以上 | 不限 |
1、年龄21-35周岁，身体健康。 2、工作踏实、责任心强，吃苦耐劳，接受倒班。形象气质佳，亲和力强，具有良好的语言表达能力、沟通协调能力和应对能力，主动服务意识强。 3、熟练使用word、excel等办公软件。 4、有相关工作经验者优先。 |
劳务 派遣 |
| 3 | 饮用水分公司营业员 | 1 | 女 | 高中或同等及以上 | 不限 |
1、年龄21-35周岁，身体健康。 2、工作踏实、责任心强，吃苦耐劳，接受倒班。形象气质佳，亲和力强，具有良好的语言表达能力、沟通协调能力和应对能力，主动服务意识强。 3、熟练使用word、excel等办公软件。 4、有相关工作经验者优先。 |
劳务 派遣 |
| 4 | 厨师 | 1 | 男 | 大专及以上 | 烹饪等相关专业 |
1、年龄21-35周岁，身体健康。 2、工作踏实、责任心强，吃苦耐劳。 3、有相关工作经验者优先。 |
劳务 派遣 |
四、招聘程序
1、发布招聘程序：通过溧水水务集团及溧水自来水公司网站发布，鼓励符合条件的人员踊跃参加报名。
2、报名形式：符合条件的应聘者须填写《内部招聘报名表》，并于2021年6月25日之前发送至邮箱，邮箱地址：wan.zhao@51job.com
备注：发送邮件时，《内部招聘报名表》按照“岗位-姓名”命名。
3、资格审查：按照招聘岗位要求，对报名参加应聘的人员进行资格审查，初步确认参加应聘人选，会以电话形式进行通知。资格审查在2021年7月2日前结束通知。
五、考试方式和实施办法
考试采取笔试和面试（面试采取结构化面试）相结合的方式进行，应聘人员总成绩采用百分制计算，笔试占比50%，面试占比50%。
1、笔试
（1）笔试委托第三方统一组织，不指定考试教材。
（2）笔试采用百分制，60分及以上予以面试。
（3）笔试时间和地点另行通知。
应聘人员应携带身份证及岗位所需的相关证件证明按照规定的时间提前30分钟到达考场审核，审核无误后参加笔试。未按指定考试时间、地点参加考试的，视为自动放弃。
2、面试
面试人选在笔试合格者中，按照分数高低，结合岗位需求数量确定面试人员。
六、体检、考察
考试结束后，根据考生总成绩从高分到低分按招聘岗位数1:1的比例确定参加体检人员。体检合格后，由招聘单位进行考察。体检、考察不合格出现缺额时，从报考该岗位人员中按总成绩由高到低依次递补。体检费用考生自理。
七、招聘工作监督、咨询电话
招聘工作咨询电话：025-86558812-590 赵婉
报名邮箱：wan.zhao@51job.com
（集团有权调整招聘形式，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权）
南京溧水水务集团有限公司
2021年6月21日
附件：
招聘人员报名表
